כמה מרוויחים ובאיזה תפקיד?
נתוני שכר לשנת 2024
מצאנו עבורך 17 משרות בינוי תשתיות ותעשייה
מנה"פ, תפעול, רכש, ייצור שילוח ולוגיסטיקה
תיאור המשרה:
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
• אחראי להוצאה לפועל של פרויקטים זכיינים בשלבים השונים – ייזום, תכנון, מכרזים, ביצוע, הפעלה ואחזקה, כולל הטיפול בדרישות הזכיין להוראות שינוי/תביעות.
• אחראי למכלול הממשק ההנדסי של החברה כרשות ממונה אל מול הזכיינים, מפעילים וגורמים אחרים.
עיקרי הליך האיתור:
• מונתה ועדת איתור בראשות מנכ"ל החברה.
• פורסמה הודעה על הליך האיתור במספר עיתונים יומיים בעלי תפוצה ארצית ובאתרי אינטרנט רלבנטיים.
• שלבי הליך האיתור:
o בשלב הראשון – ועדת האיתור תבחן את ההצעות שהוגשו ותקבע מי מהמועמדים/ות עמד/ה בתנאי הסף ומי לאו.
o בשלב השני – ועדת האיתור תנקד את המועמדים שעמדו בתנאי הסף בהתאם למסמכי ההליך ולקריטריונים שנקבעו מראש לשלב זה. הניקוד בשלב זה יהווה 60% מהציון הסופי.
o בשלב השלישי – חמשת (5) (או מספר גבוה יותר לפי שיקול דעת הוועדה מנימוקים מיוחדים) המועמדים שיקבלו את הניקוד הגבוה ביותר בשלב השני, יזומנו לריאיון בפני ועדת האיתור. הניקוד בשלב זה יהווה 40% מהציון הסופי. הוועדה תהא רשאית לזמן את המועמדים/ות שימצאו מתאימים/ות לראיון נוסף.
• ועדת האיתור רשאית לשלוח את המועמדים/ות הסופיים/ות למבחני התאמה בחברות השמה. כן, רשאית ועדת האיתור לפנות לממליצים (מתוך רשימת הממליצים שפירט/ה המועמד/ת בטופס השאלון) על פי שיקול דעתה. אם תחליט ועדת האיתור לפנות לאנשי קשר או לממליצים שלא פורטו ברשימת הממליצים, תינתן למועמד/ת, אם ביקש/ה לשמור על דיסקרטיות, הודעה על כוונה כזו מראש. אם המועמד/ת ת/יבקש להימנע מפניה לממליצים מסוימים מטעמי דיסקרטיות הוא/היא ת/יתבקש להציע שמות ממליצים אחרים.
תוצאות מבחני התאמה והמלצות ישמשו כלי עזר בידי חברי הוועדה לניקוד בשלב הריאיון.
• ועדת האיתור רשאית לפסול, על פי שיקול דעתה ובהתאם לנוהלי החברה, מועמדותו/ה של מועמד/ת במקרה של חשש לניגודי עניינים או למשוא פנים ברמה שאינה מאפשרת מילוי התפקיד, או במקרה של הרשעה בעבירה פלילית או משמעתית או עבירה הקשורה בטוהר המידות או בעבירה שיש עימה קלון, וזאת לאחר שניתנה למועמד/ת אפשרות להישמע בפניה.
• המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
• ייצוג הולם – יינתן ביטוי הולם, בנסיבות העניין, לייצוגם של שני המינים, תוך מתן דגש מיוחד ליצירת יתר איזון בייצוגן של נשים ובלבד שאם לצורך ביצוע הוראה זו נדרשת העדפת אישה, תינתן עדיפות כאמור אם המועמדים/ות בני שני המינים הם בעלי/ות כישורים דומים.
• המינוי ותנאי ההעסקה כפופים לאישור דירקטוריון החברה ולפי נוהל מינויים.
• קצובת כהונה לפקידים בכירים תחול על העובד/ת בהתאם למדיניות רשות החברות הממשלתיות והחלטת דירקטוריון החברה בדבר אימוץ מדיניות זו.
דרישות המשרה:
תנאי סף מצטברים:
• אזרח/ית ישראלי/ת;
• בעל/ת תואר אקדמי ראשון ו/או שני בהנדסה אזרחית או באדריכלות או בעל תואר אקדמי אחר בתחום ההנדסה (לא תואר הנדסאי) (להלן – "תואר רלוונטי אחר").
• מי שהינו בעל *תואר אקדמי ראשון ו/או שני בהנדסה אזרחית או באדריכלות יידרש ניסיון מצטבר במהלך 12 השנים האחרונות של לפחות 6 שנים בתכנון ו/או ניהול ו/או ביצוע פרויקטים*** בתחום התשתיות לרבות תשתיות תחבורה, בניה ו/או אחרות או לחלופין ניסיון של לפחות 4 שנים בתכנון ו/או ניהול ו/או ביצוע פרויקטים*** בתחום התשתיות לרבות תשתיות תחבורה, בניה ו/או אחרות, ובנוסף ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הפרויקטים בשיתוף המגזר הפרטי PPP.
• מי שהינו בעל *תואר רלבנטי אחר יידרש להציג ניסיון מצטבר במהלך 12 השנים האחרונות של 8 שנים לפחות בתכנון ו/או ניהול ו/או ביצוע פרויקטים*** בתחום התשתיות לרבות תשתיות תחבורה, בניה ו/או אחרות או לחלופין ניסיון של 6 שנים לפחות בתכנון ו/או ניהול ו/או ביצוע פרויקטים*** בתחום התשתיות לרבות תשתיות תחבורה, בניה ו/או אחרות, ובנוסף ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הפרויקטים בשיתוף המגזר הפרטי PPP.
• ניסיון ניהולי מצטבר של לפחות 4 שנים, במהלך 12 השנים האחרונות, לרבות **ניהול עובדים/ספקים חיצוניים באופן ישיר או באופן עקיף.
* תואר המוכר ע"י המל"ג או בעל אישור שקילות מהגף להערכת תארים במשרד החינוך
** לעניין זה "ניהול עובדים ו/או ספקים חיצוניים" – משמעו לרבות ניהול יועצים, קבלנים, ספקים והתקשרויות חיצוניות.
*** וזאת בהיקף פרויקטים מצטבר של לפחות 200 מיליון ₪, כאשר מתוכם לפחות פרויקט אחד בהיקף של 100 מיליון ₪
קריטריונים לדירוג המועמדים:
• ניסיון בניהול פרויקטים מורכבים הנדסיים בתחומי התשתיות ו/או בניהול פרויקטים הנדסיים תשתיתיים בשיתוף המגזר הפרטי PPP; – במסגרת זו יינתן יתרון ניקוד על בסיס ההתרשמות מהניסיון בניהול, תכנון, פיקוח וביצוע בפרויקטי תשתית הרלוונטיים לתחומי עיסוקה של החברה, ובהתאם למורכבות הפרויקט;
• ניסיון של שנתיים לפחות בעבודה בארגונים גדולים; ארגון גדול יחשב כארגון המקדם פרויקטי תשתיות בהיקף שנתי העולה על 200 מיליון ₪ והמעסיק 50 עובדים לפחות.
• ניסיון ניהולי בהפעלת צוות עובדים ו/או ספקים חיצוניים;
• ניסיון בהובלת תהליכים רב תחומיים בפרויקטי תשתיות מורכבים הכוללים היבטים הנדסיים, משפטיים, מסחריים, כלכליים וכד';
• ניסיון בעבודה עם גורמים רלבנטיים בתחום התשתיות (גורמים רלוונטיים – משרדי ממשלה, חברות תשתית לאומיות, זכיינים, מפעילים, קבלנים, מתכננים, מנהלי פרויקטים, גורמים ציבוריים, רשויות ממשלה ומוסדות תכנון);
• התרשמות כוללת מהכישורים המקצועיים והיכולות המקצועיות של המועמד/ת, כולל שליטה מלאה בשפה העברית ושליטה ברמה גבוהה בשפה האנגלית;
• התרשמות כוללת מיכולות ניהוליות של המועמד, לרבות יכולת ניהול משא ומתן ברמה גבוהה, ניהול תביעות והתנהלות מול גורמים בכירים במגזר הפרטי והציבורי;
• התרשמות אישית מהמועמד;
ועדת האיתור תהיה רשאית לבקש הבהרות או מידע משלים מהמועמדים/ות, ככל שהדבר ייקבע על-ידי הוועדה ובמתכונת שתקבע הוועדה.
הגשת מועמדות:
פרטים מלאים באשר להליך האיתור, תנאי הסף, דרישות התפקיד, האופן והמועד להגשת מסמכי המועמדות, לרבות כל עדכון או הבהרה אם יהיו להליך, מצויים באתר האינטרנט של החברה www.transisrael.com תחת לשונית "קריירה".
מועד אחרון להגשת מועמדות הוארך: 30/6/26 בשעה 12:00 בצהריים, מועמדויות שיתקבלו לאחר המועד לא ידונו.
הגשת המועמדות תהא באמצעות הגשת טופס "שאלון למילוי על-ידי המועמד לתפקיד מנהל/ת אגף פרויקטים PPP חטיבת הנדסה ופיתוח", אשר יימצא באתר האינטרנט של חברת "נישה", חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור, בכתובת:
www.nisha.co.il/ps/transisrael-projectsppp2026
כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, שמות של ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד/ת כרלוונטי לשקילת מועמדותו/ה על ידי ועדת האיתור, ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.
לפרטים נוספים ניתן לפנות למייל: Transisrael-projectsppp2026@nisha.co.il
באחריות המועמד/ת לוודא קבלת אישור חוזר במייל כי מסמכי המועמדות נתקבלו.
אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו, מועמדות אשר תוגש ללא כל המסמכים המהותיים הנדרשים לא תידון, כמו כן מועמדות אשר תוגש לאחר מועד זה לא תידון.
האחריות על הגשה מלאה מדויקת וכנה של המועמדות לרבות המסמכים הנדרשים הנלווים מוטלת אך ורק על המועמד/ת.
מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס, דואר אלקטרוני, או באמצעות "סוכן חכם" לא תידון.
כללי:
7.1. הבהרות, שינויים ועדכונים להליך זה, אם יהיו, לרבות לעניין המועדים, יופיעו באתר האינטרנט של החברה ובאחריות המועמדים לבדוק טרם הגשת המועמדות האם מופיעות הודעות עדכון הנוגעות להליך.
7.2. הליך זה אינו מכרז ואינו כפוף לחוק חובת המכרזים והתקנות על פיו. החברה אינה מתחייבת לבחור מועמד כלשהו בתום ההליך ורשאית על פי שיקול דעתה הבלעדי לבטל את ההליך בכל שלב.
7.3. מועמדים אשר לא יעמדו בתנאי הסף בשלב הראשון רשאים להגיש ערעור על החלטת הוועדה עד שלושה ימי עסקים ממועד קבלת ההודעה על כך.
על החברה
חברת חוצה ישראל בע"מ ("החברה"), חברה ממשלתית המופקדת מטעם הממשלה על תכנון וביצוע פרויקטים של תשתיות תחבורה מורכבים בפריסה ארצית, פועלת לאיתור ובחירה של המועמד/ת המתאים/ה ביותר לתפקיד מנהל/ת אגף פרויקטי PPP בחטיבת הנדסה ופיתוח.
משרה מספר: 500030
11/05/2026תיאור המשרה:
לאתר החברה דרוש/ה מנהל/ת מפעל.
תחומי אחריות ותכולות עבודה מרכזיות: ניהול האתר, ניהול כלל המחלקות במפעל (יצור, איכות, בטיחות, שרשרת אספקה, אחזקה, הנדסה, מצוינות תפעולית), ניהול מטריציוני של מחלקות משאבי אנוש, כספים, רכש, מערכות מידע ובטחון,
עמידה בדרישות הבטיחות, איכות הסביבה, הנהלים, התקנות והוראות העבודה, יצור מוצרים באיכות גבוהה במינימום עלות, הובלה טכנולוגית בתחום הייצור והתהליכים,
סיוע בתהליך ייצוב ושיפור איכות המוצר, עמידה בתוכנית ייצור: לו"ז, איכות ותקני זמן/ש"ע, איזון עומסים כנדרש וכיו"ב על מנת לעמוד ברמת שירות גבוהה ללקוחות המפעל.
ניהול ועמידה ביעדי תקציב הוצאות המפעל ואיזון נדרש מול התפוקה.
הגדרת ובקרה של יעדים ומדדים מפעליים ועוד.
דרישות המשרה:
תואר ראשון רלוונטי – חובה
ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול יצור ולפחות מפעל אחד בסדר גודל של מעל 300 עובדים – חובה
ניסיון בניהול על פי מתודות המצוינות התפעולית/ Lean בניית תכניות עבודה ויישומן
שליטה בתוכנות Office יכולת השתלבות בעבודת צוות, עבודה מול ממשקים, ותקשורת בינאישית גבוהה
גמישות תפקודית גבוהה ועמידה בלחצים
יכולת עבודה עצמאית בסביבה מטריציונית
ניסיון בהובלת שינויים והטמעת טכנולוגיות או תהליכי עבודה חדשים
על החברה
החברה נסחרת בבורסת הנאסד"ק האמריקאית ובבורסה לניירות ערך בתל אביב. החברה מפתחת, משווקת ומבצעת אינטגרציה של מערכות אלקטרוניות ואלקטרו-אופטיות ביטחוניות מתקדמות ללקוחות בכל רחבי העולם.
תיאור המשרה:
לחברת סטרטאפ בתל אביב דרוש/ה קניין/ית רכש.
תחומי אחריות עיקריים:
ביצוע רכש:
קבלת דרישות רכש מהמחלקות השונות.
השוואת הצעות מחיר וניהול מו"מ מול ספקים.
ביצוע הזמנות בפועל תוך עמידה בלוחות זמנים בתקציב.
מעקב אחר הזמנות ואספקות.טיפול בעיכובים, החזרות ותקלות מול הספקים.
עבודה שוטפת מול מחסן / אחראי לוגיסטיקה.
איתור ובחירה של ספקים:
חיפוש והערכת ספקים בהתאם לצרכים של החברה (ציוד, שירותים, חומרים וכו').
בחינת איכות, אמינות ועלות של ספקים.
דרישות המשרה:
- ניסיון קודם בתפקיד רכש, עדיפות לניסיון בסביבה דינאמית.
- נסיון ברכש BTP
- הבנה בתהליכי רכש, חוזים, ומו"מ, תהליכי ייבוא ורגולציה בין לאומית.
- שליטה באקסל ובמערכות ERP.
- אנגלית ברמה גבוהה (קריאה, כתיבה, דיבור).
- שליטה והבנה של טכנולוגיות ייצור שונות. ייצור בחומרים מרוכבים. תהליכי ייצור מתכות. תהליכי ייצור פלסטיק לסוגיו. – עדיף
- ניסיון של 5 שנים לפחות ברכש מגוון ומאסיבי – עדיף
- נסיון ברכש לפיתוח ורכש לייצור. הבנת המנגנונים השונים והחלופות המתאימות.
על החברה
חברת סטרטאפ ביטחונית
תיאור המשרה:
קניין רכש מנוסה – הצטרפות לצוות ההנדסהתחומי אחריות:
ניהול תהליכי רכש: הובלת מחזורי רכש מקצה לקצה – משלב המכרז ועד חתימת חוזה וביצוע, כולל עבודה מול קבלני משנה וספקים במגוון תחומים.
ניהול מו״מ: ביצוע משאים ומתנים אסטרטגיים להפחתת עלויות ושיפור תנאים.
שיתוף פעולה פנים-ארגוני: עבודה צמודה עם מחלקות הנדסה, משפטית וכספים, ובניית קשרים עם גורמים חיצוניים בארץ ובחו״ל.
הערכת ספקים וקבלנים: בדיקות שיטתיות ומעקב ביצועים להבטחת עמידה בסטנדרטים.
ניתוח מסחרי וטכני: בחינת הצעות ספקים מבחינה כלכלית וטכנית לקבלת החלטות מושכלות.
דיווח ל: מנהל הרכש
נכונות לנסיעות לחו״ל במידת הצורך
דרישות המשרה:
תואר ראשון רלוונטי – חובה
רקע טכני/הנדסי – יתרון.
ניסיון של 5+ שנים כקניין רכש בארגון תעשייתי בינוני/גדול – חובה.
ניסיון בארגון גלובלי – יתרון משמעותי.
ידע בתהליכי רכש, מו״מ, מודעות מסחרית ופירוק עלויות.אנגלית ברמה גבוהה – חובה.שליטה ב-Office – חובה.ניסיון עם מערכות ERP – יתרון.
על החברה
החברה הינה חברה גלובלית המונה למעלה מ400 עובדים ,מטה החברה נמצא בישראל בקדימה.IDE היא מובילה עולמית בפתרונות לטיפול במים ומתמחה בתכנון, הקמה והפעלה של כמה מתקני ההתפלה, וכמו כן עוסקת במתן פתרונות לטיפול בשפכים תעשייתיים ולמחזור מי קולחין.לחברה חברות בנות עם צוותים בארצות הברית, סין, הודו וצ'ילה.
תיאור המשרה:
אחריות לניהול מודל BIM בפרויקטים הנדסיים גדולים, כולל הקמת מודלים אחידים, תיאום בין גורמים מקצועיים, כתיבת מסמכי BIM Execution Plan, והובלת תהליכי עבודה בסביבת נתונים משותפת (CDE).
התפקיד כולל עבודה מול מנהלי פרויקטים, יועצים וקבלנים, יישום פרוטוקולים ותקנים, איתור התנגשויות, והפקת כתבי כמויות.
דרישות המשרה:
השכלה:
* תואר ראשון/שני באחד התחומים: הנדסה אזרחית, גיאואינפורמציה, אדריכלות, אדריכלות נוף, תכנון ערים, כלכלה וניהול, גאוגרפיה
**או** תעודת הנדסאי במקצועות: מכונות, אדריכלות, בניין, עיצוב פנים, תכנון ערים, אדריכלות נוף
הסמכה:
* תעודת בוגר קורס מנהלי מודל BIM בתחום הבינוי או תשתיות תחבורה (כולל לפחות 6 מתוך 9 נושאי הליבה)
* יתרון: השלמה לקורס תכנון תשתיות תחבורה במודל BIM
ניסיון:
* ניסיון מוכח בניהול מודל BIM ב-3 פרויקטים בתחום תחבורה ו/או בינוי
* יכולת כתיבת מסמך BIM Execution Plan ואישורו ע"י מזמין העבודה
* פרויקטים בהיקף מעל 50 מיליון ₪
כישורים נוספים:
* שליטה בתוכנות BIM מובילות
* יכולת עבודה בצוות וניהול ממשקים מורכבים
* הבנה מעמיקה בפרוטוקולים ותקנים בתחום BIM
על החברה
מתכננת ומובילה מאות פרויקטי תשתיות תחבורה והנדסה מגוונים בתחומי מסילות (רכבות כבדות, רכבות קלות ומטרו), תנועה, כבישים, תחבורה ציבורית ופיתוח תשתיות עירוניות ולאומיות.בין החברות הגדולות והמובילות בארץ בתחומה ופועלת בסטנדרטים מקצועיים הגבוהים ביותר ובכלים הטכנולוגיים המתקדמים ביותר.החברה מספקת שירותי הנדסה ותכנון רב תחומיים לכל שלבי הפרויקט ומאפשרת ללקוחות להנות מיכולות וניסיון של עשרות שנים בתחומי תכנון פרויקטים מורכבים, הנדסה מתקדמת, תאום מערכות, ליווי סטטוטורי וניהול תהליכי תכנון מורכבים.החברה עומדת בשורה הראשונה של חברות הנדסה בהיבטי קדמה טכנולוגית, רמת תכנון ושירותים הנדסיים.החברה מונה כ-130 עובדים שמרביתם המוחלט מהנדסים , הנדסאים וטכנאים.השירותים ההנדסיים והתכנון מבוססים על מיטב התוכנות הייעודיות והמערכות הממוחשבות.
תיאור המשרה:
לחברת ייצור והרכבות תעשייתית וטכנולוגית, בשפלה דרוש/ה קנייינ/ית רכש.
ניהול והובלת רכש חומרי גלם ומוצרים בתחום המתכות
עבודה שוטפת מול ספקים בארץ ובחו״ל.
ניהול מו״מ מסחרי, שיפור עלויות ואבטחת זמינות חומר.
שיתוף פעולה הדוק עם הייצור והתפ"י.
משרה מלאה אין עבודה היברידית.
דרישות המשרה:
תואר ראשון – יתרון
לפחות שנתיים ניסיון כקניין – חובה
ידע נרחב ביישומי Office – חובה
אנגלית ברמה גבוהה ( כתיבה, קריאה, דיבור) – חובה
ניסיון עם Priority– יתרון
עבודה עם ארגונים גדולים – יתרון
על החברה
חברה מובילה בתחום מערכות בקרה.
תיאור המשרה:
חברה רב תחומית עם וייב משפחתי צעיר מחפשת מהנדס כבישים עם ניסיון.תנאים מעולים למתאימים ואפשרות לשעות עבודה גמישות.
דרישות המשרה:
מהנדס/ת כבישים מנוסה, עם שלוש שנות ניסיון לפחות והתמחות בתכנון כבישים- חובה.
ניסיון בתכנון כבישים עירוניים ובינעירוניים– חובהניסיו בעידן אוטוקאד ו/או CiviL3D– חובה.
אנגלית ברמה גבוה– יתרון משמעות.
יניסיון בעבודה מול נת"י– יתרון.
המשרה בסניף תל אביב ובסניף חיפה.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
על החברה
החברה מתמחה בניהול פרויקטים ובפיקוח על ביצועם, בתיאום תכנון ובתחומים מגוונים של הנדסה אזרחית ואדריכלות- תכנון כבישים, מסילות רכבת, שדות תעופה- וכן בתחומי תשתיות ובניין.החברה פעילה בארץ ובחו"ל ויש לה משרדים בתל אביב ובחיפה. עם לקוחות החברה נמנים: משרד הביטחון, חברת נתיבי ישראל (מע"צ), הסוכנות היהודית, משרד הבינוי והשיכון, משרד הפנים, רכבת ישראל, משטרת ישראל, חברת נתיבי איילון, רשות שדות התעופה, חברת נ.ת.ע., עמידר, רשויות מקומיות וגורמים נוספים מן המגזר הפרטי והציבורי.
תיאור המשרה:
דרוש/ה ממונה אדריכלות, סטטוטוריקה ורישוי בניההתפקיד כולל:
•בקרה אדריכלית על תוכניות למבנים במסגרת תהליך רישוי
•הכנה והגשת בקשות להיתרי בניה וייצוג מול משרד הביטחון/ הועדה למתקנים בטחוניים
•ליווי והנחיית מנהלי הפרויקט ואחרים לבקשות להיתר בניה
•שמירה תכנונית – בדיקת תכניות וכתיבת חו"ד בהתאם
•קידום וליווי תב"עות ותוכניות אב– ניהול צוות תכנון וקידום התב"ע מול רשויות התכנון
•עריכת בדיקות סטטוטוריות•ריכוז מידע והכנה לוועדות רישוי פנימיות
דרישות המשרה:
•בעל/ת תואר ראשון באדריכלות/ / הנדסה אזרחית/ תכנון ערים/ הנדסאי אדריכלות/בניין- חובה
•ניסיון מעל 3 שנים בתחום הרישוי- חובה
•ניסיון בעבודה עם/בארגונים גדולים- יתרון
•שליטה במערכת אוטוקאד, GIS, Power Point- יתרון
על החברה
מובילה פיתוח טכנולוגיות תעופה וחלל בתחום הצבאי והאזרחי כאחד, ולה לקוחות ברחבי העולם
כל מה שצריך לדעת כשמחפשים עבודה בהייטק
10 הדיברות לחיפוש עבודה דיסקרטי
אז אתם מתחילים לפזול לצדדים אחרים, פתאום גיליתם שחברים בתפקיד שלכם במקום אחר מרוויחים יותר.
קראו עוד8 טיפים לחיפוש עבודה בצורה דיסקרטית
חברות השמה להייטק ולתחומי בכירים אחרים, הן כלי משמעותי בארגז הכלים של מחפש העבודה בדרך לתחנה הבאה בקריירה
קראו עודאז איך פותחים את הדלת למשרה הבאה?
בישראל פועלות אלפי חברות, לכל אחת ה"נישה" המקצועית שלה.
לנישה ניסיון רב בגיוס והשמת עובדים למשרות מאתגרות במיוחד, אנו עובדים עם מגוון רחב של חברות וסטארטפים מובילים, החל מסטארטאפים מגניבים שזה עתה קמו ועד למרכזי פיתוח של חברות ענק בינלאומיות.
במרוצת השנים הצלחנו להרכיב נוסחה מושלמת שהופכת את תהליך חיפוש העבודה לפשוט ונוח יותר עבור אלפי מועמדים כל זאת על ידי שקיפות מלאה, דיסקרטיות וליווי מלא לאורך כל הדרך.