מצאנו עבורך 1 משרות משאבי אנוש
תיאור המשרה:
דרוש/ה Global Talent Acquisition Partner
ניהול תהליכי גיוס גלובאלים מקצה לקצה
עובדים באופן היברידי- יומיים מהבית
דרישות המשרה:
4+ שנות ניסיון בגיוס מלא בחברת טכנולוגיה גלובלית
יכולת מוכחת לתכנן וליישם תהליכי גיוס מאפס, כולל גיוס מקומי ובינלאומי.
ניסיון רב בגיוס עם דגש על מחקר ופיתוח ותפקידי GTM.
הבנה מעמיקה של הדינמיקה של השוק הגלובלי, במיוחד באזורים כמו ישראל, אירופה וארה"ב.
רקורד של שיתוף פעולה יעיל עם מנהלי גיוס בכל הרמות.
כישורי תקשורת בעל פה ובכתב בעברית ובאנגלית – חובה.
על החברה
החברה המפתחת מוצר BIG DATA , אשר אוסף נתונים מאלפי לקוחות ומשתמשים, מנטר ומרכז אותם ב- CLOUD.מתמחים בפתרונות מחשוב והטמעה של מערכות מתקדמות בארגוני Enterprise.כיום החברה שותפה בכירה של חברות תוכנה מהמובילות בשוק.
אז איך פותחים את הדלת למשרה הבאה?
בישראל פועלות אלפי חברות, לכל אחת ה"נישה" המקצועית שלה.
לנישה ניסיון רב בגיוס והשמת עובדים למשרות מאתגרות במיוחד, אנו עובדים עם מגוון רחב של חברות וסטארטפים מובילים, החל מסטארטאפים מגניבים שזה עתה קמו ועד למרכזי פיתוח של חברות ענק בינלאומיות.
במרוצת השנים הצלחנו להרכיב נוסחה מושלמת שהופכת את תהליך חיפוש העבודה לפשוט ונוח יותר עבור אלפי מועמדים כל זאת על ידי שקיפות מלאה, דיסקרטיות וליווי מלא לאורך כל הדרך.