מגייסים עובדים?
עמוד הבית > פיננסים > מנהל חשבונות > מנהל/ת חשבונות

תיאור המשרה:

לחברה מובילה בתחום הנדל"ן בתל אביב דרוש/ה מנהל/ת חשבונות למשרה מלאה במחלקת כספים ( עם נכונות למעבר משרדים להרצליה בהמשך )התפקיד כולל-פתיחת ספקים חדשים ו/או עדכון קיימיםקליטת חשבוניות למערכת תשלומים לספקים באמצעות שקים/ העברות , הכנת חומר למאזנים רבעוניים אחריות על נכסים מניבים / חיובים חודשיים / מעקב גבייההקמת הרשמות / חוזים של שוכרים הנפקת קבלות / חשבוניות מס שירות פנים וחוץ ארגוני. (יושבים בתל אביב עם נכונות למעבר למשרדים בהרצליה)

דרישות המשרה:

הנהלת חשבונות סוג 2/3- חובה סדר וארגון, רצינות ואחריות – חובה יכולת עבודה עצמאית , תודעת שירות גבוהה נסיון מינימלי של 3 שנים בהנהלת חשבונות – חובה נסיון בתפקיד דומה בחברת בניה למגורים- יתרון הכרות עם מערכת פריוריטי- חובה אקסל ברמה גבוהה.

על החברה

יזמית נדל"ן מהמובילות במשק הישראלי. כבר למעלה מ-30 שנים החברה מתעסקת ביזום פרויקטים למגורים ברחבי הארץ.

משרה מספר: 417165
26/10/2025
הגישו עבור חבר שלכם שליחת קורות חיים
מחפשים את משרת החלומות?
icon man היעזרו בסוכן החכם
הגדירו אותי

תחומים נוספים שנישה מתמחה בהם

הבלוג שלנו מלא במידע שיקדם אותך למשרה הבאה שלך

כללי

כן סטארטאפ או לא סטארטאפ?

לא קל להיות הטוב בתחומך. לקום כל בוקר ולהוציא מעצמך את הכי טוב שאפשר..

קראו עוד
מאמרי הייטק

מדריך למילות מפתח מנצחות ב־ATS

ברוכים הבאים לעולם שבו לא רק שהבוס לא קורא את קורות החיים שלכם, גם הבוס של הבוס שלו לא קורא. מי שקורא אותם הוא ATS – מערכת לסינון מועמדים שמטרתה להוריד עומס ממנהלי גיוס (ולפעמים גם להוריד אותם מהפסים).

קראו עוד
כללי

נוכחות ברשתות חברתיות בזמן חיפוש עבודה!

הרשתות החברתיות שינו את חיינו גם בכל הקשור לעולם התעסוקה ולחיפוש עבודה.

קראו עוד
מאמרי הייטק

כיצד להציג דרישות שכר בראיון וידאו לעומת ראיון פרונטלי

בין אם אתם בתחילת דרככם המקצועית ובין אם אתם מחפשים את הקידום הבא, הצגת דרישות השכר שלכם יכולה להיות החלק הרגיש ביותר בתהליך הגיוס. כיום, כאשר ראיונות עבודה מתקיימים הן בפרונטלי והן בווידאו, עולה השאלה: כיצד נכון להעלות את נושא השכר בכל אחת מהפלטפורמות?

קראו עוד
מאמרי הייטק

שיטת הסינון: מי באמת קורא את הקורות חיים שלכם? אלגוריתם, מגייס, או האחיין של המנכ"ל? התשובה תפתיע אתכם (או שלא)

מי באמת מחליט אם תעברו לשלב הבא בגיוס – תוכנה, מגייס אנושי, או קשרים פנימיים? במאמר הזה נחשוף את מאחורי הקלעים של סינון קורות חיים בהייטק, ונציע דרכים להתמודד עם המציאות החדשה.

קראו עוד
מאמרי הייטק

הכנה לראיון עבודה בהייטק: למה זה שונה מתחומים אחרים?

ראיונות עבודה בהייטק לא דומים לראיונות בתחומים אחרים – לא במבנה, לא בתוכן, ולא ברמת הציפיות.

קראו עוד
לכל המדריכים