מגייסים עובדים?
עמוד הבית > פיננסים > חשב > חשב/ת חברה

תיאור המשרה:

לחברה טכנולוגית מובילה באור עקיבא דרוש/ה  חשב/ת להצטרף לצוות הפיננסים בחברה.  כפופים תחתיו/ה:    מנהלות חשבונותהתפקיד כולל  אחריות על סגירת תקופה והכנת דוחות כספיים, טיפול בכל נושאי המס של הקבוצה לרבות הכנת דוחות מסבקרה ופיקוח על תהליך השכר, בניית תקציבים ותחזיות, מעקב שוטף מול התוצאות בפועל, ניתוחים אנליטיים של תוצאות הפעילות של הקבוצה, בניית וניהול תזרים מזומנים חזוי וניהול שוטף של מנהלות החשבונות, בקרה שוטפת על הרישומים החשבונאיים, הבטחת דיוק הרשומות החשבונאיות, תשלומים לספקים, חוב לקוחות וכדומה.כפיפות ל:מנהל כספים

דרישות המשרה:

תואר ראשון בחשבונאות רישיון רו"ח סיום התמחות באחד ממשרדי ה Big-4  ניסיון של 5 שנים לפחותבעל ניסיון קודם של חשב/ת מחברה תעשייתית יצרניתרישיון רו"חניסיון רלוונטי קודם:    בעל ניסיון קודם כחשב בחברה תעשייתית ניסיון במערכות מחשב:    שליטה ביישומי Office, ושליטה מצוינת ב- Excel ניסיון בעבודה מול מערכת ERP (ניסיון בפריוריטי – יתרון)

על החברה

חברה בינלאומית מובילה אשר מייצרת, מפתחת ומשווקת מגוון רחב של כוונות אלקטרו-אופטיות ואופטיות, כוונות לראיית לילה, כוונות ומכשירים תרמים מתקדמים, כוונות לילה מבוססות טריטיום ומערכות משולבות מט"ל עבור הצבא, המשטרה הכוחות המיוחדים ועבור האזרחים.

משרה מספר: 417857
28/01/2026
הגישו עבור חבר שלכם שליחת קורות חיים
מחפשים את משרת החלומות?
icon man היעזרו בסוכן החכם
הגדירו אותי

תחומים נוספים שנישה מתמחה בהם

הבלוג שלנו מלא במידע שיקדם אותך למשרה הבאה שלך

כללי

עובדים, לא רובוטים: כך תמנעו שחיקה בעבודה!

שעות העבודה הארוכות, ימי החופש המועטים, השגרה המונוטונית או לחלופין ריבוי משימות ויעדים שקשה לעמוד בהם.

קראו עוד
אירועים בשיתוף נישה

למרות ההאטה עדיין קשה לגייס עובדים בישראל

פאנל בנושא ההון האנושי - אתגרים והזדמנויות בשיתוף נישה ואיגוד החברות הציבוריות.

קראו עוד
מאמרי הייטק

שיטת הסינון: מי באמת קורא את הקורות חיים שלכם? אלגוריתם, מגייס, או האחיין של המנכ"ל? התשובה תפתיע אתכם (או שלא)

מי באמת מחליט אם תעברו לשלב הבא בגיוס – תוכנה, מגייס אנושי, או קשרים פנימיים? במאמר הזה נחשוף את מאחורי הקלעים של סינון קורות חיים בהייטק, ונציע דרכים להתמודד עם המציאות החדשה.

קראו עוד
כללי

ספיישל ג'וניור – 6 טיפים חיוביים לנצל את זמן הקורונה לטובתכם

אם אתם מרגישים ירידה בכמות המשרות לג'וניורים – אתם לא טועים, אבל זה לא אומר שאין מה לעשות בנושא.

קראו עוד
מאמרי הייטק

“Problem First”: ניסוח בעיה שלא מתחפש לפתרון

בשלב כלשהו בתהליך גיוס יבקשו מכם “לכתוב PRD קצר”. לא כדי לבדוק עברית גבוהה - כדי לראות איך אתם חושבים. האם אתם מגדירים בעיה נקייה, מציבים גבולות, בוחרים מדדים נכונים, ומסבירים למה לפני מה. אם אתם מכוונים לתפקיד מנהל מוצר, המבחן הזה הוא ההזדמנות להראות שליטה בתהליך-בעמוד אחד.

קראו עוד
מאמרי הייטק

סטארטאפ או חברה גדולה: איפה הכי מתאים לכם לעבוד בהייטק?

כשמחפשים עבודה בהייטק, השאלה הראשונה שעולה לרוב היא האם לבחור בסטארטאפ צעיר ודינמי או בחברה גדולה ויציבה.

קראו עוד
לכל המדריכים