מגייסים עובדים?
עמוד הבית > הייטק > Systems Manager > IT Team Leader

תיאור המשרה:

דרוש/ה IT Team Leader – התפקיד כולל ניהול והובלה של 4 עובדים, 70% HO. כפיפות ל CISO.

עובדים יום אחד מהבית והיתר מהמשרד

דרישות המשרה:

8+ שנים בניהול והובלת צוותי IT
שליטה מלאה בסביבות ענן מבוססות מיקרוסופט: SharePoint, O365, Teams
ידע מעמיק בציוד רשת ותקשורת
ניסיון בתחזוקה ותפעול של חומות אש של Check Point ו-Fortigate
ניסיון בתכנון ויישום פתרונות אבטחה: EDR, DLP, EPM, NAC
מומחיות רחבה בניהול מערכות כולל Hyper-V, VMware, F5 XC + BIG-IP, ופלטפורמות אחסון
ניסיון מעשי עם שרתי Windows: התקנה, שדרוגים, תחזוקה ואבטחה
יתרון לניסיון עם שרתי Linux

על החברה

חברה טכנולוגית מובילה המתמחה בפיתוח פתרונות דיגיטליים מתקדמים לעולמות המסחר B2B, ניתוח מידע ודאטה וניהול שרשרת האספקה.

משרה מספר: 417788
20/01/2026
הגישו עבור חבר שלכם שליחת קורות חיים
מחפשים את משרת החלומות?
icon man היעזרו בסוכן החכם
הגדירו אותי

תחומים נוספים שנישה מתמחה בהם

הבלוג שלנו מלא במידע שיקדם אותך למשרה הבאה שלך

מאמרי הייטק

“Problem First”: ניסוח בעיה שלא מתחפש לפתרון

בשלב כלשהו בתהליך גיוס יבקשו מכם “לכתוב PRD קצר”. לא כדי לבדוק עברית גבוהה - כדי לראות איך אתם חושבים. האם אתם מגדירים בעיה נקייה, מציבים גבולות, בוחרים מדדים נכונים, ומסבירים למה לפני מה. אם אתם מכוונים לתפקיד מנהל מוצר, המבחן הזה הוא ההזדמנות להראות שליטה בתהליך-בעמוד אחד.

קראו עוד
מאמרי הייטק

סייבר SOC Analyst: סימולציות Incident Response בראיונות

נגמר העידן של “ספר/י לי על עצמך” בלבד. יותר ויותר צוותי אבטחה בודקים מועמדים/ות בראיונות דרך סימולציות IR - תרחישים שמדמים אירוע אמיתי ובודקים איך אתם חושבים, מתקשרים ומחליטים בלייב.

קראו עוד
מאמרי הייטק

הסבת מקצוע להייטק אחרי גיל 40: זה אפשרי, וכך תעשו זאת נכון

אם עברת את גיל 40, סביר להניח שכבר צברת קילומטראז' מרשים בקריירה שלך. בניית מומחיות, ניהול פרויקטים, התמודדות עם אתגרים, אולי אפילו הובלת צוותים. ועדיין, ייתכן שבשקט בשקט, בין פגישה למצגת, מתגנבת לראשך המחשבה: "האם זה כל מה שיש? האם אני במקום הנכון עבורי לעשור הבא?"

קראו עוד
מאמרי הייטק

הכנה לראיון עבודה בהייטק: למה זה שונה מתחומים אחרים?

ראיונות עבודה בהייטק לא דומים לראיונות בתחומים אחרים – לא במבנה, לא בתוכן, ולא ברמת הציפיות.

קראו עוד
מאמרי הייטק

הייטקיסט: כך תהפכו למותג נחשק בתעשייה

מותג טוב נמדד קודם כל בחוויה שהוא מעניק, באיך שהוא גורם לנו לדמיין את עצמנו איתו.

קראו עוד
מאמרי הייטק

איך לעבוד מהבית: המדריך השלם לפרודוקטיביות, איזון וקריירה מצליחה

אם הייתם שואלים מנהל ממוצע בשנת 2019 מה דעתו על עבודה מהבית, כנראה הייתם נתקלים בהרמת גבה ספקנית ובמשפט על "חשיבות המסדרון" או "בקרה ניהולית". אבל ההיסטוריה, כידוע, נעה מהר. מה שהתחיל ככורח המציאות בימי המגיפה, הפך ב 2025 לסטנדרט שאי אפשר להתעלם ממנו. עבור רבים מאיתנו, המשרד הוא כבר לא מקום שהולכים אליו, אלא משהו שאנחנו עושים   מכל מקום.

קראו עוד
לכל המדריכים