מגייסים עובדים?
עמוד הבית > בינוי תשתיות ותעשייה > מהנדס ביצוע > מהנדס/ת ביצוע

תיאור המשרה:

יזום פרויקטים חדשים תוך בדיקת היתכנות כלכלית, סטאטוטורית, תמחור הפרויקטניהול הביצוע מול משרדי התכנון והמזמין, כולל התאמת התכנון למגבלות הביצוע שבשטח.

בקרה הנדסית מפורטת למכרז/ביצוע, בחינת תוכניות מאושרות לביצוע, בקרה מפורטת לוח זמנים איכות הפרויקט.

ניהול אנשי ביצוע דרך חברות קבלניות/פרויקטליות, ספקים ואנשי הפרויקטהכנת הסכמים משפטיים עם עורכי הדין של החברהביצוע הפרויקט תוך כדי עמידה בתקציב ,בלו"ז ובאיכות הנדרש.

דרישות המשרה:

השכלה- מהנדס/ת אזרחי /בניין

לפחות שלוש שנות ניסיון בתפקיד דומה- בביצוע/ ניהול בניית תחנות שאיבה למים וביוב

ידע בתוכנת AutoCAD

אנגלית ברמה טובה מאוד

שליטה מלאה ביישומי Office, דגש על PP, ואקסל חובה

על החברה

הקבוצה הינה הבית התפעולי והניהולי של מיטב היצרנים בישראל בתחום תשתיות הזורמים. חברה ציבורית הנסחרת בבורסה לניירות ערך בתל אביב. החברה מספקת פתרונות איכותיים בעלי ערך מוסף המבוססים על שימוש אפקטיבי בטכנולוגיות מתקדמות, ידע וניסיון מקצועי בתחום התשתיות, הולכת מים וטיפול בשפכים, דלק וגז, תעשייה, התפלה ועוד.

משרה מספר: 417721
08/01/2026
הגישו עבור חבר שלכם שליחת קורות חיים
מחפשים את משרת החלומות?
icon man היעזרו בסוכן החכם
הגדירו אותי

תחומים נוספים שנישה מתמחה בהם

הבלוג שלנו מלא במידע שיקדם אותך למשרה הבאה שלך

כללי

מרגישים "תקועים" בעבודה?

המדריך המלא לצעדים הראשונים בדרך לתפקיד הבא שלכם.

קראו עוד
מאמרי הייטק

חברות הייטק בצפון – לא מה שחשבתם

שכשזה נוגע להייטק, אין יותר חוקים גיאוגרפיים וכבר לא חייבים לגור במרכז רק כדי למצוא עבודה במרכז.

קראו עוד
מאמרי הייטק

בועת ההייטק – התפוצצות או כיפת ברזל?

בשנתיים האחרונות, היה נדמה כי ההייטק הישראלי שובר שיאים. עוד הנפקה ועוד הצלחה.

קראו עוד
מאמרי הייטק

בוגרי 8200 – המדריך המלא למשתחרר הטרי מהיחידה

כל מה שסיפרו לכם הוא נכון, חברות ההייטק, היזמים, יועצי ההשמה ואפילו חברות בינלאומיות..

קראו עוד
כללי

השמת עובדים דרך קבוצת נישה

אתם קוראים, עונים, מקלידים, מתרוצצים, מתקנים, מסבירים, שולחים, מתקשרים, ואין לכם רגע דל ביום העבודה.

קראו עוד
מאמרי הייטק

טבלת שכר QA ואוטומציה (2025-2026): המדריך המלא לתגמול בהייטק

עולם בדיקות התוכנה עבר בעשור האחרון את אחד השינויים הדרמטיים ביותר בהייטק הישראלי. אם בעבר התחום נתפס כ"שער הכניסה הקל" לתעשייה, הרי שב-2025 אנחנו רואים דיפרנציאציה (הבדלה) חדה וברורה. מצד אחד, בודקים ידניים שנדרשים להבנה עסקית עמוקה, ומצד שני - מפתחי אוטומציה (SDET) שהם מפתחי תוכנה לכל דבר ועניין, ושכרם נושק לשכר מפתחי פולסטאק\בקאנד.

קראו עוד
לכל המדריכים